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<p>05年毕业,转眼工作要两年了。公司里竞争很激烈,最近正在扩张招聘新员工,有一种强烈的感觉,我要再冲冲电。可是日后的工作我需要经常短期出差,根本没有时间再教育。学历不高,资历也不身,虽然自感还派上点用处,但是很难让老板找理由给自己加工资。</p><p><font color="#ff0000"><strong>我要告戒朋友们的是:有机会考证书和继续升造,无非是给老板一个好说服别人并给自己家工资的理由。提升和加工资必须要服众,这是非常关键的一点。</strong></font></p><p>工作一年的时候,跳槽了,未过年,自然是没有年底奖金的。跳槽之前联系了一家小型的外企贸易公司,面试基本确定,但还没决定,我就辞职了,但是刚辞职,外企又突然变卦导致失业。。。。。回家赶紧钻研了怎么写简历,最终跑到现在的公司上班。上了一个月不到的班,过年老板也包了1000块的红包。现在年过了,找工作的人潮汹涌,我公司一个岗位就有大几十的面试人员,很多优秀的人让我们两难,但是最终结果只可能有一个人中。</p><p><font color="#ff3300"><strong>我要告戒朋友们的是:</strong></font></p><ol><li><font color="#ff3300"><strong>如果你要跳槽,且知道年底的奖金并不丰厚,建议你在年前就赶紧找地方跳槽,年后人员太多,竞争力太大,自然胜算也不高。</strong></font></li><li><font color="#ff3300"><strong>写简历一定要正确认识各个公司的特点,争对他招聘的人员进行修改,如果不是经理以上的职务,最好表现去亲和、大方、塌实的感觉。</strong></font></li><li><font color="#ff3300"><strong>在对方没有明确的通知你上班的情况下,切记不要辞职,以免事情变卦,耽误自己的时间。</strong></font></li><li><font color="#ff3300"><strong>另:规范的企业通常都会有一些小测试,去之前一定要准备,并且要让自己看起来干净。还有就是跟外企的领导谈的时候,不可太高调的表现自己,如果你的能力让他们感觉大大超过你所应聘的工作,那么你可能就要被删了。因为外企对每个员工的进出都很严格,他们不希望你做两三过月就跑了,只是再这里凑合的。</strong></font></li></ol><p></p><p>在新的公司,最需要相处好的部门是财务部门,这样大小的款项都很好落实,有什么保险啊等等的问题,他们也会很快带你解决,最关键的是报销快,钱倒帐的快。财务如果不想帮你,你什么事情都会很闷,而且财务人员通常都是公司的老员工,或者是公司领导的亲信,和他们关系好些,也容易有好的机会。</p><p>先说这么多,感觉自己有很多很多的话要多,真正到到工作的岗位上,才发现做什么都是不容易的。。。。。</p><p>对你有帮助就顶顶,有什么问题就问吧~~~~</p> |
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